Internships for voksne

De fleste tenker på praksisplasser som noe college -barn gjør for å få jobbopplevelse før de uteksamineres. Det er sant at de er en fin måte for studenter å utsette seg for en karriere, men praksisplasser er ikke bare for studenter. Karrierevekslere og hjemvendte til arbeidsstyrken kan dra nytte av dem også.

Praktikanter for voksne kan til og med hjelpe noen med mange års arbeidserfaring med å lære om en yrke som er ny for dem. Personer som skal tilbake til jobb-de som har tatt seg tid til å oppdra en familie, for eksempel, kan omslutte seg med karrieren.

Fordelene med en voksen praksisplass

Den vanskeligste delen av å endre karriere går fra en kjent enhet til en ukjent en. Selv om du ikke lenger er fornøyd med din nåværende karriere, er det kjent. Enten du likte jobboppgavene dine eller ikke, visste du i det minste hva de var.

Selv om du kan, og absolutt burde, lære alt om karriere du vurderer, er det ingenting som kan sammenlignes med å oppleve det fra første hånd. Det du ser på papir (eller online) kan avvike ganske mye fra virkeligheten. Selv å gjennomføre informasjonsintervjuer med mennesker som jobber i feltet du utforsker, vil ikke være like avslørende som full fordypning. En voksen praksisplass kan fylle ut de manglende brikkene som hjelper deg å bestemme om karrieren er riktig for deg.

Personer som har brukt betydelig tid borte fra jobb, selv om de bor i samme karriere, kan også dra nytte av å gjøre en praksisplass. Mange felt endres over tid. Interning vil gi deg en mulighet til å gjenvinne deg selv med okkupasjonen din før du forplikter deg til å hoppe inn igjen. Det vil også tillate deg å vise potensielle arbeidsgivere at du er oppdatert om endringer som skjedde mens du var borte.

Ulempen: lønn

Den ene tingen en praksisplass ikke vil være er en måte å tjene en anstendig lønn. Arbeidsgivere betaler ofte praktikanter veldig lite, hvis de i det hele tatt kompenserer dem. Og selv om USAs arbeidslover gir svært strenge retningslinjer for betalende praktikanter, er dette litt av et dobbeltkantet sverd. Mens alle fortjener å bli ganske kompensert, kan arbeidsgivere være motvillige til å tilby praksisplasser hvis det betyr at de må betale uerfarne arbeidere.

Hvordan finne internships for voksne

Når organisasjoner legger ut åpninger for praktikanter, forventer de vanligvis at de fleste av søkerne er studenter. Det kan være utfordrende å fange en arbeidsgivers oppmerksomhet hvis du er en karriereveksler i midten av livet eller kommer tilbake til arbeidsstyrken. Her er noen måter å finne praksisplasser som en arbeidsgiver kan vurdere en ikke-student:

• Kontakt alma mater. Høgskolen som du ble uteksaminert, skal ha et karriereservicekontor som hjelper nåværende studenter, så vel som alumner, med karrierelaterte problemer. De kan hjelpe deg med å finne ut hvordan du kan komme videre.
• Bli med på Alumni Association of the College du gikk på, hvis du ikke allerede har gjort det. Du vil kunne nettverk med andre nyutdannede som kan jobbe i din potensielle yrke.
• Se på nettverket ditt. Er det noen i det som kan gi deg en treningsmulighet? Ikke glem LinkedIn.
• Bli med i fagforeningen for feltet du vil legge inn. Disse gruppene kan gi tilgang til praksisplasser og andre jobber.

Overbevise en arbeidsgiver om å ansette en voksen praktikant

Når du har koblet sammen med mulige arbeidsgivere, kan det ta litt krefter for å overtale dem til å ansette deg. Det vil virke ukonvensjonelt å ta på seg en ikke-student praktikant, men når du først overbeviser dem om fordelene, kan de komme rundt.

I motsetning til tradisjonelle praktikanter, har voksne som har jobbet i årevis mye erfaring. Påpeke at dine overførbare ferdigheter, tilegnet gjennom tidsbruk i din tidligere karriere, vil tillate deg å ta på deg jobboppgaver en mindre erfaren praktikant ikke ville være i stand til å gjøre uten å trene.

Med alderen kommer modenhet. Dette kan sette deg foran dine yngre konkurrenter. Som voksen praktikant vil du kunne demonstrere en høyere grad av profesjonalitet, som kan skille deg fra hverandre i en arbeidsgiverens øyne.

Ikke glem å understreke din iver etter å lære nye ting, skjønt. Arbeidsgivere kan bekymre seg for at erfarne arbeidere vil bli satt i sine måter. Adresser som angår foran foran. Legg vekt på at du har valgt å ta på deg en praksisplass fordi du innser at det er ukjente ting du trenger å mestre før du kan ta fatt på den nye karrieren din.

Du kan også fremheve din vilje til å jobbe i tider Tradisjonelle praktikanter kan velge å ikke. De fleste studenter gjør praksisplasser om sommeren eller når de er på vinterferien. Hvis du for øyeblikket ikke er på skolen, vil ikke disse planbegrensningene eksistere.

Det kan føles rart å vurdere praksisplass når dagene dine som student er langt bak deg. Men hvis du kan få foten i døren og tåle en praktikants lønn-kan et praksisplass være en flott måte å starte karrieren på nytt senere i livet.