Ulike typer militær permisjon og jobbopplæring permisjon

Uansett rang, får alt militært personell like mye betalt tidsavbrudd. Militære medlemmer får 30 dager med betalt permisjon per år, tjent med en hastighet på 2.5 dager per måned.

Militær permisjon er litt annerledes enn tradisjonell permisjon hos sivile organisasjoner, delvis fordi det teller helgedager mot balansen. Og i henhold til militære forskrifter, må permisjonen starte og ende i samme lokale område.

Hvis du for eksempel begynner permisjonen på mandag, kan du ikke forlate lokalområdet før mandag, selv om du er på vakt på lørdag og søndag. Motsatt, hvis du planlegger permisjonen din for å avslutte på en fredag, må du returnere til lokalområdet på den fredagen, selv om du ikke er planlagt på jobb før påfølgende mandag.

Regelmessig permisjon er godkjent eller nektet av militærmedlemmets umiddelbare veileder. 

Ber om nødsituasjon og ufortjent militær permisjon

Nødpermisjon, som er aktuelt når et militært medlems familiemedlem dør eller er alvorlig syk, er godkjent av sjefen eller første sersjant. Nødpermisjonsdager teller fortsatt mot 30-dagers permisjon totalt. Hvis omstendighetene garanterer, kan et militært medlem "låne" forlate han eller hun ikke har tjent ennå fra hans eller hennes fremtidige godtgjørelse.

Med noen få unntak er kommandører vanligvis motvillige til å godkjenne permisjon som ikke har blitt tjent ennå. Det er fordi en person som er utskrevet (av en eller annen grunn) og som har en negativ permisjonsbalanse, under loven, må betale tilbake militæret en dags base -lønn for hver dag "i hullet" fra datoen for utskrivningen.

Hvordan militæret beregner permisjon

Permisjonen er basert på regjeringens regnskapsår, som begynner okt. 1 og slutter september. 30. Hvis regnskapsåret slutter og et militært medlem har et overskudd av permisjonstid, kan hun eller han bære over maksimalt 60 dager til neste regnskapsår. 

Unntak fra 60-dagers grensen kan være tillatt hvis det er uvanlige omstendigheter. Men under de fleste situasjoner, hvis et militært medlem har 65 dagers permisjon fra september. 30, han eller hun mister de fem ekstra dagene fra oktober. 1. 

I de fleste tilfeller er reisekostnadene på medlemmets bekostning mens du er på permisjon. I tilfeller av nødpermisjon, mens de er tildelt eller utplassert utenlands, eller utplassert til sjøs (for eksempel i marinen eller Marine Corps), vil militæret imidlertid arrangere gratis transport tilbake til USA.

Når medlemmene kommer til inngangshavnen, blir reisekostnadene til deres permisjonsområde deres ansvar. Etter å ha avsluttet permisjon, vil militæret sørge for gratis transport fra havnen tilbake til det utenlandske eller sjøpliktoppgaven.

Selger tilbake ekstra permisjonstid

Overskuddspermisjon kan "selges tilbake" på tidspunktet for reenlisting og separasjon eller pensjonisttilværelse. Hver dag med permisjon kan selges tilbake for en dags grunnlønn. Et militært medlem kan bare selge tilbake maksimalt 60 dagers permisjon i hele sin militære karriere. Han eller hun kan spre de 60 dagene ut over forskjellige perioder, for eksempel. De kan selge tilbake 10 dagers permisjon under den første reenlistingen, deretter 10 dager i løpet av neste reenlisting, og så videre.

Hvis en reenlister mens du er i en kampsone, er penger mottatt for å selge permisjon skattefritt.

Militære medlemmer kan velge å ta terminal permisjon når de blir utskrevet eller pensjonist. La oss for eksempel si at du er planlagt å bli utskrevet på september. 1, og du har 30 dager med permisjon reddet. Du kan ut-prosessen fra militæret 30 dager for tidlig, og deretter fortsette å motta full lønn, inkludert grunnlønn, boligfradrag, matfradrag og spesiell lønn, inntil din offisielle utskrivningsdato.

Hærens juleeksodus

I løpet av de to ukene rundt ferien på slutten av året, stenger hæren alle unntatt grunnleggende trening og avansert individuell trening (AIT) skoler. Luftforsvaret og marinen stenger ikke grunnleggende opplæring, men stenger mange av jobbskolene sine (for eksempel teknologiske skoler og skoler). Denne perioden er kjent som juleeksodus. 

Rekrutter har vanligvis lov til å reise hjem på dette tidspunktet hvis de vil, selv om det resulterer i en negativ permisjonsbalanse. De rekruttene som velger å ikke ta permisjon på dette tidspunktet, blir normalt tildelt å gjøre detaljer som svar på telefoner eller kutte gresset siden de fleste av instruktørene, og boresersjanter vil være borte på permisjon.

Militær permisjon vs. Passerer

Et pass er en ikke -ladbar tidsavdeling. I løpet av den normale arbeidstiden anses tropper å være på en vanlig pasning, som de bruker sine militære ID-kort. Med noen få unntak kan en militær person forlate basen når du er uten vakt uten spesiell tillatelse.

En annen type pass er et spesielt pass, for eksempel et tre-dagers pass. Disse utstedes av sjefen, første sersjant, eller (noen ganger) veileder for tid gitt som en belønning for overlegen ytelse. Vanligvis kan et spesielt pass ikke brukes back-to-back med permisjon, og kan i de fleste tilfeller brukes i forbindelse med en helg eller annen planlagt tid til vakt tid.

Permisjon i treningsperioder

I Luftforsvaret blir jobbopplæring eller teknisk skole noen ganger referert til som Tech School for kort. I marinen kalles innledende jobbopplæring A-skole (avansert jobbopplæring kalles "C-School"). Hæren refererer til deres jobbopplæring som AIT (avansert individuell trening).

Reglene for militær permisjon slutter ikke etter eksamen av boot camp. For vervet ikke-prior-service er det begrensninger som portforbud, begrensning til base og bruk av sivile klær for den første delen av jobbtrening. Hver gren av militæret håndterer disse litt annerledes.

• Tekniske skoletreningsbegrensninger (Luftforsvaret)
• A-skolebegrensninger (Navy)
• AIT -begrensninger (hær)

Marine Corps pålegger ingen spesielle begrensninger for deres marinesoldater under jobbopplæring. Imidlertid må alle ikke-infanteri marinesoldater delta på et spesielt grunnleggende kampopplæringskurs før de fortsetter til jobbtrening.

Kystvakten pålegger heller ikke begrensninger under jobbopplæringen, fordi CG-personell ikke går på en skole direkte ut av grunnleggende opplæring. De må tilbringe et år eller så på sin første pliktstasjon, utføre generelle oppgaver før de får velge en vurdering (jobb) og gå på en skole.

Det er viktig å huske at, bortsett fra marinesoldatene, er vanligvis ikke autorisert etter grunnleggende opplæring.