Eksempel takk e -post for arbeidsgivere å sende
- 4326
- 1330
- Theodor Jørgensen
En takkemail fra en bedriftsleder er en betydelig form for positiv anerkjennelse for en ansatt. Dette utvalget takk e -post gjenkjenner den ansatte for veldedige bidrag på vegne av selskapet.
Denne prøven takk e -post beskriver i detalj at den utøvende deltok på veldedighetsarrangementet. Som deltaker så han førstehånds ansattes veldedige bidrag. Her er et eksempel takk e -post fra en bedriftsleder.
Nøkkelen til effektiv ansattes anerkjennelse og takk -e -post fra ledere, utover din grunnleggende takknemlighet, er å forsterke atferden du vil se den ansatte fortsette.
Du kan skrive dette takkekortet på et notatkort eller sende det i en e -post. En formell adresse er unødvendig med mindre du skriver takk på fastlegging av selskaper.
Eksempel takkemelding for veldedige bidrag
Dato
Kjære Joyce,
Din innsats på vegne av Boys and Girls Club for å engasjere våre ansatte i et verdig veldedig arrangement er bemerkelsesverdig. Din deltakelse i organiseringen av den stille auksjonen, bufféen forretter, cocktailtimen og lokaliserende høyttalere ga selskapet vårt betydelig positivt presse i lokalsamfunnet.
Da min kone og jeg deltok på arrangementet, takket flere mennesker for at jeg ga selskapets ressurser for å hjelpe til med arrangementet. Din tid og engasjement skiller seg ut, men du rekrutterte også 15 andre ansatte. Overalt hvor vi gikk på arrangementet, hjalp personalet vårt på grunn av din rekruttering og forpliktelse til veldedighetssaken.
Våre ansatte var parkeringsbiler, leverte og spilte inn stille auksjonsgevinster, hilste på gjester, kjørte frakksjekken og mer. Selskapslogoen på genserne deres var også en fin touch, da alle deltakere så støttenivået som vi ga på arrangementet på grunn av veldedige bidrag.
Det føles godt å vite at innsatsen din setter en innsamlingsrekord for klubben. Jeg ønsket å ta meg tid til å fortelle deg at vi dypt setter pris på dine veldedige bidrag av tid, energi og talent til en så verdig sak på våre vegne.
Takk skal du ha.
Regning
På vegne av Exec -teamet ditt
CC: Executive Team
Eksempel på e -post takkemelding
Denne prøven takkemelding viser at en takkemelding ikke trenger å være formell. En takkemelding som anerkjenner en ansattes bidrag kan være enkelt og meningsfylt. Du kan skrive en takkemelding uformelt og fremdeles ha en positiv innvirkning på en ansattes moral og motivasjon.
Denne prøven takkemelding er for en ansatt som ledet en vellykket teaminnsats på et prosjekt. Takkemeldingen viser flere kjennetegn ved effektiv tilbakemelding. Det er betimelig, spesifikt om ansattes handlinger, og tilpasset anledningen.
Takkemelding for teamledelse på et prosjekt
Kjære Sarah,
Takk for din enestående jobb som leder nettet Redesign -prosjektet. Prosjektet oppfylte målene og fungerer som et eksempel for selskapet om hvordan et prosjektgruppe kan sette seg mål, få støtte fra organisasjonen og oppnå sine uttalte mål og oppdrag innen den anslåtte tidsrammen.
På vår wrap-up lunsj i dag kjente du igjen hvert medlem av teamet ditt på en gjennomtenkt, fortjent måte.
Jeg er sikker på at teammedlemmene dine føler seg belønnet og anerkjent. Jeg var glad for å legge stemmen min til din for å berømme teamets innsats.
Du ga en leksjon som alle av oss kan lære av om hvordan vi kan gjøre et team vellykket i vårt selskap. Jeg vil at du skal dele dine observasjoner og tanker på det kommende månedlige ledermøtet. Gi meg beskjed hvis du kan være forberedt på da, og hvis det er noen måte at jeg kan hjelpe deg med å presentere dine viktigste læring og prosess.
Igjen, jeg er så fornøyd med bidraget du har gitt til vår organisasjon gjennom din ledelse av nettet Redesign -teamet. Jeg håper å benytte deg av lederegenskapene dine i fremtiden.
Takk skal du ha.
Marilyn Smith for utøvende team
CC: Executive Team
Du kan forstørre en takk når du spesifiserer nøyaktig hvorfor du takker den ansatte. Approbasjonen av ledende ledere er alltid et pluss. Å gi den ansatte en mulighet til å dele det han eller hun lærte av prosessen med andre ansatte gir deg muligheten til å forsterke teamledets suksess og bidrag.
Eksempel på ansatt takk og anerkjennelsesbrev
- Eksempel på ansatt takk brev fra veileder
- Formell ansattes anerkjennelsesbrev
- Uformelt anerkjennelsesbrev
- Semi-formalt ansattes anerkjennelsesbrev
- Hvordan skrive et ansattes anerkjennelsesbrev
- « Luftforsvaret vervet jobber, Cyber Systems Operations AFSC
- Hvem synger hva på Chicago -filmen Soundtrack? »