Hva er forsvarsbase Act Insurance?

Forsikringsforsikring av forsvarsbase dekker sivile ansatte som jobber i utlandet til støtte for militæret. Det er en type arbeidstakers kompensasjonsforsikring, og det gjelder ansatte uavhengig av deres nasjonalitet.

Lær mer om forsikringsforsikring av forsvarsbase og hvordan det fungerer.

Hva er forsvarsbase Act Insurance?

Føderale entreprenører som sysselsetter arbeidere på militærbaser utenfor USA eller på utenlandske arbeidskontrakter kan være underlagt en føderal lov kalt Defense Base Act (DBA).

Loven krever at visse entreprenører skal forsikre sine ansatte mot arbeidsskader med arbeidstakers kompensasjonsforsikring som oppfyller krav til forsvarsgrunnlag loven. Denne forsikringen kan kjøpes gjennom godkjente forsikringsselskaper, og entreprenører kan også be om godkjenning til selvforsikring.

Bedriftseiere som kontrakter med u.S. Regjeringen bør være klar over DBA fordi straffene for manglende overholdelse er alvorlige.

Hvordan Defense Base Act Insurance fungerer

Defense Base Act (DBA) ble vedtatt i 1941, noen måneder før USA gikk inn i andre verdenskrig. Dets opprinnelige formål var å gi arbeidstakers kompensasjonsfordeler til sivile ansatte som jobber utenlands for private entreprenører på militærbaser.DBA ble senere utvidet til å omfatte flere grupper.

Loven gjelder for øyeblikket fire grupper av sivile arbeidere, enten de er u.S. borgere eller utenlandske statsborgere.

1. Private entreprenører på militærbaser eller land som brukes av USA til militære formål utenfor landet: Hvis selskap en sysselsetter arbeidere i snackbutikker på u.S. Militærbaser over hele verden, de må ha DBA -forsikring.
2. Offentlige arbeidskontrakter med alle u.S. offentlig etat:Dette inkluderer bygg- og servicekontrakter i forbindelse med nasjonalt forsvar eller med krigsaktiviteter utenfor U.S. Så hvis selskap B sysselsetter arbeidere i forbindelse med et brobyggingsprosjekt, har det påtatt seg i Tyrkia under en kontrakt med U.S. Hær, de er inkludert.
3. Kontrakter godkjent og finansiert av U.S. I henhold til loven om utenlandsk bistand som generelt sørger for kontantsalg av militært utstyr, materialer og tjenester til sine allierte, hvis kontrakten utføres utenfor USA: Hvis selskap C er ansatt av en veldedighet for å bygge en skole i Sudan og ansetter sudanesiske sivile for å gjøre arbeidet, er de også inkludert.
4. For amerikanske arbeidsgivere som leverer velferd eller lignende tjenester utenfor U.S. til fordel for de væpnede styrkene: For eksempel, hvis United Service Organization (USO) ansatte besøker deg.S. Militærbaser utenlands for å levere omsorgspakker, de er inkludert.

DBA er en forlengelse av Longshore og Harbour Workers Compensation Act (LHWCA), en føderal lov som gir fordeler til landbaserte maritime arbeidere som er skadet på jobben. LHWCA gir de samme typene fordeler som statlige arbeidstakers COM-lover, inkludert medisinsk behandling, kortsiktig og langvarig funksjonshemming og rehabilitering. Imidlertid kan det føderale programmet være mer sjenerøst enn noen statlige arbeidstakers comp -lover.

For eksempel tilbyr DBA kompensasjon for total funksjonshemming som er to tredjedeler av den ansattes ukentlige inntekt, opp til $ 1.030.78 per uke.For 2020-2021 året betaler Montana State Workers 'Comp Law en maksimal fordel på opptil $ 899 per uke.DBA gir en høyere maksimal fordel. Av denne grunn kan DBA -dekning være mer kostbar.

Straffer for manglende overholdelse

Arbeidsgivere står overfor alvorlige straffer hvis en ansatt underlagt DBA er skadet på jobben og arbeidsgiveren ikke har klart å kjøpe den nødvendige forsikringen. For det første må arbeidsgiveren betale fordelene arbeidstakeren er kvalifisert til å motta under DBA. Hvis arbeidsgiveren ikke betaler, kan den skadde arbeidstakeren inngi krav mot selskapet for erstatning. Når han forsvarer seg mot kravet, blir arbeidsgiveren forhindret fra å argumentere for noe av følgende:

• Medvirkende uaktsomhet: Dette skjer når en arbeiders uaktsomhet bidrar til deres skade.
• Antagelse om risiko: Arbeidsgivere kan ikke argumentere for at arbeideren påtok seg risikoen for skade da de tok jobben.
• Fellow-Servant Rule: De kan heller ikke forsvare seg ved å si at arbeiderens skade skyldes en medarbeiders uaktsomhet.

Unnlatelse av å gi fordelene som DBA kreves utgjør en forseelse. En arbeidsgiver som er funnet skyldig kan bli bøtelagt med opptil 10.000 dollar, fengslet i opptil et år, eller begge deler. Hvis arbeidsgiveren er et selskap, vil bedriftsoffiserene være ansvarlig for boten og kan være underlagt fengsel. Hvis selskapet ikke klarer å betale fordelene, kan hovedoffiserene være personlig ansvarlig for betalingen.

LHWCA og DBA administreres av Department of Labour (DOL).

Hva dekker forsvarsbasen Forsikring?

DBA -forsikring dekker fordelene som vanligvis er forbundet med arbeidstakers kompensasjonsforsikring. Dette inkluderer å dekke medisinske utgifter og gi funksjonshemming og dødsfordeler. Arbeidere dekkes hvis hendelsen oppstår i løpet av ansettelsesforløpet; Det trenger ikke å være i arbeidstiden.

I tilfelle en total funksjonshemming, mottar ansatte to tredjedeler av gjennomsnittlig ukentlige inntekter opp til maksimalt $ 1030.78 per uke. Det gir også kompensasjon for delvise funksjonshemninger. Dødsfordeler er 50% av en ansattes gjennomsnittlige ukentlige inntjening betalt til en overlevende eller to tredjedeler av inntektene hvis det er to eller flere overlevende. Ektefeller og barn regnes som overlevende.

DBA dekker utenlandske ansatte, og de kan motta betalingene sine som en engangsbeløp i stedet for ukentlige betalinger.

Key Takeaways

• Forsikringsforsikring av forsvarsbase dekker sivile ansatte som jobber i utlandet til støtte for militæret. Det er en type arbeidstakers kompensasjonsforsikring, og det gjelder ansatte uavhengig av deres nasjonalitet.
• Denne forsikringen kan kjøpes gjennom godkjente forsikringsselskaper, og entreprenører kan også be om godkjenning til selvforsikring.
• Det dekker private entreprenører på militærbaser, de på offentlige arbeidskontrakter utenlands og andre arbeidsgivere som leverer militærtjenester.
• Ikke-overholdelse er en forseelse som har en bot og/eller opptil et år med fengsel. 
• DBA -forsikring betaler medisinske kostnader og funksjonshemming og dødsfordeler.