6 ideer for å kaste en flott kontorpensjonsfest

Når tiden er inne for at en elsket medarbeider skal trekke seg, vil du sende den personen ut med stil. Hvert kontor har forskjellige tradisjoner og retningslinjer for pensjonsfester, men ideen om å vise takknemlighet er konsistent over hele linjen. 

Den ultimate retningslinjen for ideene dine. Uansett person, men målet ditt bør være å presentere minner om sine prestasjoner med selskapet, og enda viktigere, tiden de delte med andre ansatte.

Medarbeiderhistorier

Hvis du har en tett sammensveiset gruppe, bør det være enkelt å finne frivillige til å dele sine favorittminner fra honoree. Du kan lage et "stekformat" der hver person forteller en morsom historie på pensjonistens bekostning, eller holde ting mer formelt med skål for takknemlighet. Igjen, la honorees personlighet være din guide. Noen vil sette pris på en stek mer enn andre.

Bilde lysbilder

Det kan virke som en oppgave å samle 20 til 40 bilder av honoree, men smilene og ler gjør det hele verdt. De fleste liker å se tilbake på yngre dager med sine medarbeidere og reflektere over hvordan verden rundt dem har endret seg. Nyere ansatte får også en følelse av selskapets historie gjennom bildene, og de vil sette pris på lojaliteten og en gjennomtenkt sendoff.

Ikke glem å se gjennom selskapets arkiv hvis du kjører kort på bilder. Du kan kanskje finne gamle brosjyrer eller annonser som bringer tilbake gode minner.

Pensjonsfestspill

Spill er en flott måte å holde festen i bevegelse. Lag et lysbildefremvisning trivia -spill med bilder av popkulturreferanser som dateres tilbake til da pensjonisten først ble ansatt. Hvis det var for flere tiår siden og pensjonisten har en god sans for humor, ha det gøy med det. Deltakere kan prøve å gjette hva hvert bilde er og vinne premier. Nok et morsomt å gjette spill innebærer å lese sitater, ordtak eller historier om æresgjesten og be kolleger om å navngi hvem, hva og hvor av hver enkelt.

Videosamarbeid

For videosamarbeid, utpeke noen til å spille inn meldingen på smarttelefonen. Dette sikrer kvalitet og samhold i den endelige videoen siden ikke alle smarttelefoner er skapt like. I et privat område uker før festen, ber medarbeidere om å registrere en to-minutters avskjedsmelding til pensjonist. Finn en teknisk kunnskapsrik, kreativ person i selskapet for å sammenstille avskjedsmeldingene til medarbeidere til en enkelt video med overganger og musikk. Videoen kan spilles etter lunsj eller under dessert. Det vil også gjøre en verdifull minnesmerke for honoree lenge etter at de har forlatt selskapet.

Inviter gamle venner

Fordi anledninger som dette er designet for å se tilbake på den enkeltes karriere, er det fornuftig å invitere tidligere ansatte som var sammen med dem i begynnelsen. Tenk tilbake til alle menneskene som jobbet tett med pensjonisten. Hadde de en favorittsekretær, leder eller underordnet som kan delta i feiringen? Ektefeller og barn kan også være gjeldende hvis familien er i nærheten av selskapet. Dessverre forlater ikke alle ansatte på gode vilkår, så kjør en liste over tidligere ansatte tidligere toppledelse for å unngå vanskelige situasjoner.

Pensjonsgaver

Den beste måten å håndtere pensjonsgaver er å få alle til å donere til et generelt fond, slik at du har råd til å kjøpe noe minneverdig. Det er uendelige valg for hva du skal gi, men fritidsgaver gjør de beste alternativene. Klokker og skrivebords ornamenter er i orden, men det bedre valget er noe æresgjesten kan bruke under pensjonisttilværelsen. For de som ikke kan motstå en gag -gave, gjør den liten og ikke la det være en erstatning for din andel av gruppegaven.

De fleste foretrekker et morsomt kontorfest fremfor en formell pensjonsfeiring. Det siste kan ende opp mer som en begravelse hvis situasjonen ikke er balansert godt. Og mens pensjonering er en prestasjon, vil mange pensjonister heller avlede søkelyset fra å bli eldre og videre til noe mer underholdende. Bruk god dømmekraft, men noen ganger kan litt innledende vanskelighet til slutt sørge for en minneverdig part.