7 enkle måter blogging kan være til nytte for karrieren din

Hvis du vil ha en god jobb i en hvilken som helst bransje, må du skille deg ut fra pakken. Selv om du gjør alle “MUSTer” -lignende som har en komplett LinkedIn-profil og raffinert CV-det, er det fremdeles ikke nok til å skille seg ut i dette overfylte markedet.

En måte å ta din profesjonelle persona til neste nivå er gjennom blogging. Nedenfor er syv måter blogging kan hjelpe deg med å seire over konkurransen.

Blogging forbedrer din profesjonelle profil

Ansette ledere vil ha bevis på at kompetansen du kan skryte av er legitim. Blogging lar deg gi dem noe konkret å se på.

Bloggen din skal være aktuell og fremfor alt relevant for bransjen din. Hvis du blogger om tilfeldige, ikke -relaterte, vil de lurer på hva ditt kompetanseområde er! Poenget er å vise ansettelsesledere og rekrutterere slik du tenker, hvor mye du vet, og hvordan det kommer til å hjelpe dem.

Blogging treffer merket når det gjelder å selge merkevaren din, selv med begrenset erfaring. Å forske så vel som å analysere problemer og løsninger i yrket ditt viser at du er lidenskapelig og motivert. Og det viser at du er i kontakt med nisjen din.

Du (kan) tiltrekke beslutningstakere

Tenk på dette scenariet et øyeblikk:

Du publiserer et blogginnlegg som beskriver forslag til et hett problem i ditt felt, og det er plukket opp av nettsamfunnet. Folk deler det på sosiale medier, det blir nevnt i andre artikler på nettet, og kanskje til og med noen kuraterte nyhetsbrev.

Denne typen eksponeringer kan føre til at beslutningstakere (som å ansette ledere eller rekrutterere) komme din vei. Tekniske selskaper store og små er alltid på utkikk etter ferskt talent. Netflix, for eksempel, kontakter potensielle ansetter gjennom LinkedIn når en profil ser lovende. Uber -ryttere som ess et mobilkodingsspill blir invitert til en vennlig prat med selskapet.

Til syvende og sist kan informative blogginnlegg ta deg ned den veien. Fagfolk deler millioner av blogginnlegg hver dag. Ville det ikke være flott om ditt var blant dem?

Utvide nettverket ditt

Ja, å komme ut i den virkelige verden og nettverk er viktig. Det samme er nettverk med andre på nettet gjennom grupper, som LinkedIn -grupper, og fora. Imidlertid er det bare så mye tid du kan bruke på nettverksinnsats.

I stedet kan du lage riktig type mennesker komme til deg. En blogg kan legge navnet ditt på kartet, og la likesinnede komme din vei.

Husk å ta med sosiale mediehåndtak og kontaktinformasjon på nettstedet ditt. Ellers vil folk ikke kunne få kontakt med deg!

En blogg komplimenterer CVen din

Rekrutterere og ansettelsesledere mottar dusinvis, om ikke hundrevis av CV for en enkelt jobbåpning. Det teknologiske arbeidsmarkedet er varmt akkurat nå. Jada, det er lettere å lande en jobb på visse områder på grunn av en ferdighetsmangel. Fortsatt er konkurranse om de fleste stillinger-spesielt hos toppselskaper-intens. Betydning i det minste ditt CV og følgebrev må være på poeng.

Enda mer kan ansettelsesledere se etter en ekstra grunn til å legge til CVen din til "Call for Interview" -haugen i stedet for den "ikke sikre" en. En lenke til bloggen din kan utgjøre hele forskjellen.

En blogg kan legge til kontekst i CVen og følgebrevet. Det kan også vise hvordan du bruker ferdighetene og kunnskapene dine.

Blogging lar deg etablere et digitalt fotavtrykk

Hva er en av de første tingene rekrutterere gjør når de mottar CVen din? Mest sannsynlig et slags Google -søk etter navnet ditt. Og hva de ser på resultatsiden kan påvirke sjansene dine for å bli kalt inn for et intervju, eller til og med et tilbud alvorlig. 

Rekrutterere ønsker å se et digitalt fotavtrykk av flere grunner:

• Det viser at du er kunnskapsrik med internett/sosiale medier
• De blir kjent med dine ferdigheter/personlighet før et intervju
• De vil ha dine synspunkter på utviklingen og driften innen bransjen

Totalt sett vil et spor av innhold som indikerer stolthet i karrieren din gå bra i øynene til å ansette ledere og rekrutterere.

Bygg nye ferdigheter og hold deg oppdatert

Administrere en blogg gir deg sjansen til å lære nye ferdigheter. Det kan også gi deg noe produktivt å gjøre under jobben din i stedet for å oppdatere e-postboksen din, i håp om nyheter om stillinger du har søkt på.

Gjennom blogging kan du skjerpe en rekke ferdigheter. Som for eksempel,

• Skriving
• Seo
• Sosiale medier
• Analytiske verktøy (som Google Analytics)
• A CMS (som WordPress)

Arbeidsgivere vil ikke ignorere disse ferdighetene! (Eller besluttsomhet og ambisjoner en god blogg skildrer.)

Dessuten hjelper blogging ikke bare kunnskapsbanken din med å holde seg oppdatert, men det gir deg også sjansen til å hjelpe andre.

Det etablerer deg som leder

Når du lager innhold som tilbyr råd, løsninger og veiledning, hjelper du mennesker.

Evnen til å lære en ferdighet som mange selskaper ser etter i kandidater. Det viser ikke bare at du har overlegne kommunikasjonsevner, men det viser også at du liker å hjelpe andre. 

Over tid stivner publisering av nyttig innhold i teknologibransjen din plass som leder, eller autoritetsfigur. Denne typen ledelse unnlater aldri å imponere en ansettelsesansvarlig.

Men det stopper ikke der!

Hvis bloggen din blir en kilde for nyttig informasjon, kan du til og med begynne å blogge som sidejobb. Det betyr at du kan få betalt for å skrive som frilanser på andre nettsteder, og kanskje en dag bli kontaktet for å skrive en bok. For ikke å snakke om en rekke andre profesjonelle muligheter.