Skriving av følgebrev

Et følgebrev er ofte den første kommunikasjonen en arbeidsgiver ser, men likevel ser det ut til at færre kandidater tar seg tid til å skrive en, spesielt med letthet av å streke av en jobbsøknad via e -post. Imidlertid kan et godt følgebrev tjene til å fremheve prestasjonene dine, vekke oppmerksomhet til spesielle ferdigheter du besitter og skinne søkelyset på dine utmerkede skriveferdigheter.

De grunnleggende elementene i et følgebrev inkluderer:

• Hilsen: Komponere en hilsen der du adresserer brevet til den aktuelle personen.
• Åpning: Skriv et vennlig og personlig åpningsavsnitt som indikerer måtene dine ferdigheter er en ideell passform for jobben.
• Krok: Grip leserens oppmerksomhet og interesse ved å vise frem dine tidligere prestasjoner og beskrive hvordan de forholder seg til dagens stilling.
• Ferdigheter og evner: Påpeke ytterligere relevante og komplementære ferdigheter.
• Lukk: Oppsummer styrkene dine og ditt ønske om å følge opp et møte.

Her er noen av våre favoritt ressurser for følgebrev for å hjelpe deg med å lage et følgebrev som fanger oppmerksomheten.

Hvordan skrive et følgebrev

Husk at et følgebrev selger noe og at noe er deg. Det lar deg presentere deg selv, skape et gunstig førsteinntrykk og demonstrere dine fantastiske kommunikasjonsevner.

Her er noen grunnleggende retningslinjer for hvordan du komponerer et følgebrev. Denne artikkelen diskuterer de grunnleggende komponentene og gir noen råd om å komme i gang.

Eksempel på følgebrev for en inngangsposisjon

Å skrive et følgebrev for din første jobb kan være vanskelig fordi du ikke har arbeidserfaring å trekke på. Men husk at akademisk erfaring, praksisplasser og frivillig arbeidstall! Her er eksempler på følgebrev for en åpning på inngangsnivå som du kan tilpasse til eget bruk.

Følgebrevmal

Denne grunnleggende følgebrevmalen kan komme i gang med å skrive ditt eget følgebrev. Bruk det som et springbrett og tilpass det for å passe din opplevelse. Husk at du ikke vil sende det samme kakekutterbrevet til alle. Det vil stikke ut sterkt og formidle mangel på interesse og lidenskap for den spesifikke posisjonen. Det er viktig å lage et personlig notat for hver jobbsøknad for å demonstrere at du virkelig er interessert i å jobbe for det selskapet spesielt.

Eksempel på e -post til følgebrev

Her er et eksempel på et følgebrev som kan sendes via e -post. Denne nevnes tilfeldigvis lønnshistorikk som kan brukes hvis denne informasjonen blir bedt om. Merk at formatet og tonen på et e -postdeksel ikke er annerledes enn om du sendte et papeletter.

E -post kan stables opp eller bli begravet, så du har ikke hørt noe på en uke, følg opp med en ekstra e -post for å gjenta interessen din i stillingen. Du kan videresende en kopi av den første e -posten din med en kort og enkel merknad.

Forbrevkoblinger

Et følgebrev lar deg presentere deg selv før rekruttereren fordyper detaljene i CVen din. Det er også en sjanse til å vise frem din skriveevne, kommunikasjonsevner og påpeke hva som skiller deg fra andre kandidater.

Her er lenker til følgebrev etter kategori - Ny grad, MBA, IT osv.Koblinger til følgebrev for nye karakterer, MBA -studenter, IT -fagfolk og programmerere. Du finner også eksempler på følgebrev fra hvelv.com og resumagiske følgebrev for tekniske stillinger inkludert programvareingeniører, programvarearkitekter og tekniske konsulenter. Vi avrunder listen med råd om følgebrev Do's og Don'ts fra Forbes Magazine og flere maler som kan endres for å passe dine behov.