Hvordan kle seg for et jobbintervju

Du vet at det er viktig å gjøre et godt førsteinntrykk ved et jobbintervju, og at valget av intervjuantrekk er en stor del av det. Men å kle seg til jobbintervjuer er mye mer komplisert enn det pleide å være.

La oss for eksempel si at du skal til et intervju i et selskap der ingen noen gang har på seg en dress-ikke selv administrerende direktør. Skulle du fremdeles kle deg formelt for anledningen, eller vil du se ut av sted? Og hvis du bestemmer deg for å gå for et mer tilfeldig utseende, hvordan kan du sørge for at du fremdeles fremstår som profesjonell og respektfull?

Når du er i tvil, kan du kle deg litt

Kleskoder varierer. For eksempel kan en teknisk oppstart i Silicon Valley rynke på noen som kler seg for formelt, mens et Fortune 50-selskap på Madison Avenue kan rynke på noen som kler seg for tilfeldig. Det er viktig å få en følelse av bedriftskulturen før du drar inn i intervjuet, for å sikre at antrekket ditt er passende.

Ulike bransjer har forskjellige forventninger til hvordan kandidater og ansatte skal kle seg. Den aktuelle kleskoden kan variere veldig avhengig av selskap, bransje og beliggenhet.

Uansett hva alle andre i selskapet har på seg, er det imidlertid viktig å ta særlig forsiktighet med utseendet ditt under et jobbintervju. Kandidaten kledd i dress og slips, eller kjole og hæler, vil vanligvis gjøre et mye bedre inntrykk enn kandidaten kledd i jeans og joggesko.

Lær mer om hva du skal ha på en bedriftsstilling og hva du skal ha på deg for en mer avslappet tilfeldig stilling. I begge tilfeller er det alltid nødvendig å være godt preparert med rene, uutviklede klær. 

Hvordan kle deg for et bedriftsintervju

Hvis du skal på jobbintervju i et selskap i en tradisjonell bransje, for eksempel finans, bank eller forsikring, bør du velge mer formell bedriftsantrekk. Generelt betyr dette en dress og slips for menn og en buksedrakt eller skjørt og bluse for kvinner.

Menns intervjuantrekk

De beste intervjuantrekkene for menn i bedriftsverdenen har en tendens til å være konservative. Menn skal alltid være standard for å ha på seg dress. Alle klærne skal passe godt og være fri for flekker.

Her er noen retningslinjer for menn som intervjuer i bedriftsroller:

• Dress i en fargfarge som marine, svart eller mørkegrå
• Langermet skjorte som er hvit eller fargekoordinert med drakten
• Lærbelte
• Slips
• Mørke sokker og konservative skinnsko
• Lite eller ingen smykker
• Ryddig, profesjonell frisyre
• Begrenset mengde aftershave
• Pent trimmede negler
• Portefølje eller koffert

Kvinners intervjuantrekk

Generelt sett er intervjuemote for kvinner i bedriftsjobber mer komplisert og variert enn for menn. De økte alternativene gjør det å sette sammen et intervjuantrekk litt mer utfordrende for kvinner enn for menn. For eksempel, hvis du har på deg en kjole eller skjørt, må du bestemme om du skal bruke strømpebukse eller om nakne ben er akseptable.

Kvinner må også vurdere intervjueutstyr og velge en passende veske. De beste intervjuposene er de som er profesjonelle og store nok til å passe til en CV, men er ikke prangende.

Her er de grunnleggende byggesteinene for hva kvinner skal ha på et profesjonelt intervju:

• Dress i marinen, svart eller mørk grå
• Dresseskjørt rett under eller over kneet
• Koordinert bluse
• Konservative sko
• Begrensede smykker
• Ingen veldig store dinglende øreringer eller armer fulle av armbånd
• Ingen smykker er bedre enn billige smykker
• Profesjonell frisyre
• Nøytralfarget strømpebukse
• Lett sminke og en begrenset mengde parfyme
• Rene, pent velstelte negler
• Portefølje eller koffert

Kjønnsnøytralt intervjuantrekk

Hvis hvordan du vanligvis kler ikke samsvarer med en tradisjonell kjønnsnorm, bør ikke intervjuantrekket ditt være nødt til å gjøre det. Nøkkelen, som med kjønnsspesifikk antrekk, er å finne klær som er polert, profesjonell og en passform for selskapet du intervjuer med. Her er en oversikt over kjønnsnøytral antrekk for intervjuer og arbeid.

Hvordan kle seg for et mer tilfeldig intervju

Når arbeidsplassen eller jobben er mindre formell, kan kleskoden være mer avslappet. Hvis du ikke er sikker på hva du skal ha på deg, er det greit å ta kontakt med personen som planlegger intervjuet. Imidlertid er det fremdeles viktig å ikke kle slurvete. Lær mer om noen tilfeldige alternativer:

• Business casual: Du kan forlate drakten hjemme, men ikke få ut jeansene ennå. Forretningsinformasjon betyr ingen jeans, ingen joggesko og ingen klær som ville være mer passende for treningsstudioet eller klubben.
• Startup casual: Jeans kan være ok for et intervju ved oppstart, men sørg for at de er rene og fri for hull eller fillete sømmer. Du går for stilig, ikke slurvete - og det er fremdeles en god idé å kle deg litt mer enn folkene som allerede jobber der.
• Hva du skal ha på når det ikke er noen kleskode: ikke sikker på hva du skal ha på deg? Når det ikke er noen ekte kleskode, hold den profesjonell og feil mot forretningsinformasjon.

Tips for å gjøre det beste intervjuinntrykk

Ta deg tid til å forberede intervjuantrekket ditt for å være sikker på at du er klar til å gjøre det beste inntrykk.

• I god tid før intervjuet ditt, sørg for at du har passende intervjuantrekk, og alt passer riktig.
• Gjør klærne dine klare kvelden før, slik at du ikke trenger å bruke tid på å gjøre dem klar.
• Hvis klærne dine bare er rengjøre, ta dem med til rengjøringsmidlene rett etter et intervju, så du er forberedt på neste intervju.
• Sørg for å polere skoene dine kvelden før.

Hvis du intervjuer eksternt, er det best å unngå veldig lyse farger, striper og ha på deg samme farge som bakgrunnen din. Her er råd om hva du skal ha på deg for et eksternt jobbintervju.

Hva du skal bringe til intervjuet

I tillegg til å gjøre intervjuet ditt klart kvelden før, samler du også det du trenger å ta med deg:

• Intervjuplassering/veibeskrivelse
• Kontaktnavn og nummer for personen du møter med
• Identifikasjon
• Notisblokk og penn
• Ekstra kopier av CVen din
• Liste over tre referanser
• Arbeidsprøver (avhengig av jobben)
• Bærbar eller nettbrett for å vise frem arbeidet ditt (avhengig av jobben)
• Pust mynter med deg å bruke før du kommer inn i bygningen

Du kan ta med smarttelefonen din, men sørg for at den er på stum eller vibrerer under intervjuet ditt. Det unngår risikoen for å få et distraherende høyt tekstvarsling eller telefonsamtale midtintervju.

Hva ikke å bringe til intervjuet

Det er noen ting du ikke bør ta med til et jobbintervju:

• Tannkjøtt
• Kaffe eller brus
• Hvis du har mange piercinger, kan du vurdere å forlate noen av smykkene dine hjemme (bare øreringer er bare en god regel)
• Hvis mulig, dekk tatoveringer

Key Takeaways

Kjenn bedriftskulturen før du intervjuer: Tradisjonelle bransjer krever mer bedriftsantrekk, mens oppstarter kan finne dresser tette.

Hold det rent og presset: Uansett hva du har på deg, må du sørge for at det ser nytt eller velstelt. Hopp over gymklær eller klubbutstyr.

Vær oppmerksom på din pleie: Hold håret pent og alt tilbehør eller sminke undervurdert.

Husk at du prøver å la talentet ditt skinne gjennom: Intervjueren skal huske dine ferdigheter og erfaring, ikke antrekket ditt.