Hjemmeside
Karrierer
Hvordan finne en omsorgspersonjobb

Karrierer

Hvordan finne en omsorgspersonjobb

2291
595
Jonathan Berg

Omsorgsjobber er blant de raskest voksende yrkene, og etter hvert som den eldre befolkningen øker, vil yrkesutsiktene for omsorgspersoner fortsette å vokse. I tillegg til nye stillingsåpninger, er det høy omsetning i yrker i hjemmet, noe som betyr at behovet for de som er nysgjerrige på feltet er høyt.

Ansettelse av hjemmehelse og personlig pleiehjelpere anslås å vokse 34% fra 2019 til 2029, noe som er mye raskere enn den gjennomsnittlige vekstraten på 4% for alle yrker. Jobbutsiktene for sykepleierassistenter og sykepleiere er også sterke, med anslåtte økninger på 8% for sykepleierassistenter, 9% for lisensierte praktiske sykepleiere (LPN), og 7% for registrerte sykepleiere (RN).

Det er mange forskjellige roller for de som er interessert i å jobbe som omsorgsperson. For noen stillinger trenger du en høyskoleutdanning og sertifisering. For andre er utdanningskravene minimale, kortsiktige treningsprogrammer er tilgjengelige, og opplæring på jobben er gitt.

Gjennom denne guiden vil du lære om jobbalternativer, ansvar, opplæringskrav og råd om hvordan du blir ansatt for en omsorgspersonrolle.

Typer omsorgspersoner jobber

Inngangsnivå-omsorgspersoner gir helsehjelp og personlig hjelp til kunder, uansett alder. Mer avanserte stillinger overvåker pasienter med medisinske problemer og leverer helsetjenester. Lær om noen av de vanligste omsorgspersonens jobb, nedenfor.

Sertifisert sykepleierassistent (CNA): Gir grunnleggende helsehjelp og hjelp til pasienter.
Ledsager/hjemmeværende: Tilbyr husholdningstjenester, forberedelse av måltider og kameratskap.
Eldste omsorgsperson: Fokuserer på å gi omsorg for strengt eldre pasienter.
Hjemmehjelpshjelp (HHA):Overvåker klienter med funksjonshemninger eller sykdommer og hjelper dem med daglige livsaktiviteter.
Hospice omsorgsperson: Gir omsorg til pasienter med en terminal sykdom.
Licensed Practical Nurse (LPN): Overvåker pasientenes helse og gir grunnleggende medisinsk behandling.
Personlig pleiehjelp/assistent:Denne rollen ligner på en HHA. Omsorgspersonen hjelper med aktiviteter som bading, stell, måltider og husholdningsoppgaver.
Registrert sykepleier (RN): Koordinater og gir omsorg, råd og emosjonell støtte til pasienter og deres familier. Sykepleiere overvåker ofte hjelpere og assistenter.

Noen omsorgspersoner spesialiserer seg på en bestemt type omsorg, for eksempel eldreomsorg, pusterom eller personlig pleie.

Omsorgspersoneransvar

Rollen til en omsorgsperson avhenger av stillingen. For grunnleggende omsorgsjobber, for eksempel assistent for hjemmehelse eller personlig pleie, vil du være ansvarlig for å hjelpe kunder med å opprettholde daglige grunnleggende livsaktiviteter, inkludert bading, dressing, pleie, tilberedning av måltider, transport, shopping og rengjøring.

I tillegg til å gi personlig pleie, overvåker noen omsorgsyrker og gir medisinsk behandling. For eksempel måler sykepleierassistenter pasientenes vitale tegn og kan dele ut medisiner. Hvis du er interessert i en rolle som krever medisinsk behandling av pasienter, må du kunne administrere medisiner og behandling, overvåke og betjene medisinsk utstyr, opprettholde helsejournaler og lære familier og pasienter hvordan du kan håndtere sykdommer og skader.

I tillegg til å tilby medisinsk behandling, blir noen registrerte sykepleiere ansatt for å føre tilsyn med lisensierte praktiske sykepleiere, hjemmehjelpere og sykepleierassistenter.

Hva du trenger å bli ansatt

For å komme inn i arbeidsstyrken som en omsorgsperson, er det noen få krav du må oppfylle.

Utdanning og erfaring

Hjemmehelse og personlig pleiehjelpemidler trenger vanligvis et videregående vitnemål eller tilsvarer å komme inn i bransjen. Imidlertid krever ikke alle stillinger det. For omsorgspersoner på inngangsnivå kan det ikke være nødvendig med erfaring, og opplæring i jobben kan leveres av helsetjenester.

Omsorgspersoner som jobber i et sertifisert hjemmehelse- eller helsevesenet, må fullføre formell opplæring og bestå en standardisert test, og sikrer at de vet hvordan de skal svare i en nødsituasjon. Når det gjelder sertifisering og lisensiering, avhenger reglene av staten en ansatt jobber i.

Lisensierte praktiske sykepleiere må fullføre et statlig godkjent utdanningsprogram og må være lisensiert. Registrerte sykepleiere er også pålagt å være lisensiert og har vanligvis en bachelorgrad i sykepleie, en tilknyttet grad i sykepleie, eller et vitnemål fra et godkjent sykepleierprogram.

Trening og sertifisering

Avhengig av rollen du er interessert i, kan det hende du trenger opplæring i grunnleggende eller avansert helsehjelp. For noen stillinger kan sertifisering være et krav. CareerOnestop har ressurser du kan bruke til å finne treningsprogrammer og sertifiseringskrav for yrket ditt. Både treningsarbeider og sertifiseringsfinner kan hjelpe deg med å finne verktøy for å øke ferdighetssettet ditt.

Hvis et helsevesenet tilbyr treningsprogrammer på jobben, bør detaljene være oppført i stillingen. Hvis det ikke er det, sjekk organisasjonens nettsted for detaljer.

Topp ferdigheter omsorgspersoner trenger

I tillegg til de grunnleggende ferdighetene som er oppført tidligere, er det viktig for omsorgspersoner å ha en serviceorientering og et ønske om å hjelpe mennesker. Aktive lytteferdigheter er essensielle, ettersom omsorgspersoner må kunne forstå pasientens bekymringer og svare riktig.

Sterke mellommenneskelige ferdigheter er nødvendige for å kommunisere med kunder, familier og andre helsepersonell. Hvis du ikke klarer å iverksette korrigerende tiltak når det er mulig og videresende bekymring for en pasient til deres veileder, kan det hende at omsorg ikke er noe for deg.

Ytterligere tips for å bli ansatt

For å virkelig skille seg ut blant konkurransen, bør du vurdere følgende:

Bestem hvilken type omsorgsjobb du er interessert i før du navigerer i markedet.
Prøv å få den opplæringen du trenger for å bli ansatt før du søker.
Utforsk alternativer for potensiell sertifisering for å øke inntektene dine.
Bruk en rekke jobbsider og ressurser for å finne stillinger som er en god kamp.
Jo mer fleksibel timeplanen din er, jo flere muligheter må du velge mellom.

Sysselsettingsalternativer for omsorgspersoner

Alternativer for arbeidsplass

En av fordelene med å jobbe som omsorgsperson er at du vil ha mange forskjellige arbeidsmiljøer å velge mellom, inkludert private hjem, helsetjenester, barnehagefasiliteter, sykehus, pensjonisttilværelse og assistert levende samfunn og eldreomsorgsanlegg.

Direkte omsorgsarbeidere som tilbyr tjenester i noens hjem kan ha forskjellige typer sysselsetting. En person kan være selvstendig næringsdrivende, en ansatt i et bemanningsbyrå eller samfunnstjenestebyrå, eller til og med en husholdningsansatt dekket av Internal Revenue Service (IRS) retningslinjer.

Lønnskrav

Alle direkte arbeidere som tilbyr hjemmesykepleie, for eksempel sertifiserte sykepleierassistenter eller hjelpere i hjemmet, har rett til å få betalt minstelønn og overtidslønn.