Viktige sykepleierferdigheter for CV

Viktige sykepleierferdigheter for CV

Sykepleie er et utfordrende, givende yrke som krever en rekke harde ferdigheter. Sykepleiere må ha mye medisinsk kunnskap og må kunne utføre visse prosedyrer (for eksempel å gi vaksinasjoner og trekke blod). De må også være teknisk kunnskapsrike, fordi de ofte må oppdatere pasientdiagrammer gjennom sykehusets online database.

Sykepleiere trenger også noen myke ferdigheter. De må være tålmodige og empatiske overfor både pasienter og pasienter.

De må ha sterke kommunikasjonsevner for å videresende informasjon til pasienter og deres familier, og også for å jobbe effektivt med leger og andre sykepleiere.

Ferdigheter til å inkludere på RN CV

Gjennomgå et eksempel på en CV med å fremheve kandidatens sykepleieferdigheter, og les nedenfor for en liste over fem av de viktigste sykepleierferdighetene, samt en lengre liste over andre ferdigheter arbeidsgivere søker når de ansetter sykepleiere og sykepleierutøvere. Utvikle disse ferdighetene og understreke dem i jobbsøknader, CV, følgebrev og intervjuer.

Å ha en kombinasjon av disse harde og myke ferdighetene vil sette deg opp til å være en vellykket sykepleier eller sykepleierutøver, og jo nærmere en match din legitimasjon er til hva arbeidsgiveren leter etter, jo bedre er sjansene dine for å bli ansatt.

Fortsett eksempel fokusert på sykepleieferdigheter

Gjennomgå et eksempel på en CV for en sykepleierposisjon, og gjennomgå en liste over ferdigheter som skal inkluderes på din egen CV. Last ned CV -malen (tilgjengelig i Google Docs og Word Online) og se eksemplet nedenfor.

 @ Balansen 2020

Sykepleier CV Eksempel (tekstversjon)

Joseph Garcia, BSN, RN
31 Main Street, Apt 4r
Riverview, NY 10702
555.654.4321
Joseph.Garcia@e -post.com

 Erfaren klinisk sykepleier dedikert til å tilby medfølende, pasientsentrert omsorg som en del av et tverrfaglig medisineteam. Gjeldende sertifiseringer inkluderer: CMSRN, ACLS, AHA BLS for helsepersonell (HLR & AED)

ferdigheter

  • Pasientbehandling
  • Pasientvurdering
  • Infeksjonskontroll
  • Kritisk tenking
  • Kateterisering
  • Ledelse
  • Telemetri
  • Empati

Profesjonell erfaring

Klinisk sykepleier/rn, 2017 å presentere
City Hospital - New York, NY
Gir pasientsentrert omsorg i travle medisinsk/kirurgisk omgivelser ved hjelp av sykepleieprosessen, lytteferdighetene og kritisk tenking.

  • Utpekt helgens sykepleier.
  • Hyppig RN -forordning, veileder nye ansettelser, inkludert nyere karakterer.
  • Deltar i Chart Review, Sepsis Committee og andre kvalitetsforbedringsinitiativer.
  • Ofte rost av ledelsen som enhetsleder for sykepleierdømmekraft og teamarbeid og pasienter og familier for empati og medfølelse.

Registrert sykepleier, 2014 til 2017
Community Hospital - Riverview, NY
I et samfunnssykehusmiljø, brukte sykepleierprosessen og kritiske tenkemåter for å levere optimal pasientbehandling.

  • Vurderte pasienter, utviklede omsorgsplaner og administrert medisiner.
  • Gitt pasient- og familieutdanning.
  • Fungerte som ladesykepleier som tilordnet.

utdanning

Bachelor of Science, Nursing
Southern New York School of Nursing, 2014

 Ytterligere sertifiseringer

Current Certified Medical-Surgical Registrert sykepleier (CMSRN), ACLS (Advanced Cardiac Life Support), BLS (Basic Life Support) og HLR (CardiopulMonary Resuscitation) sertifiseringer

Last ned CV -malen

Eksempler på sykepleieferdigheter

Kommunikasjons ferdigheter

Sykepleiere må ha utmerkede kommunikasjonsevner fordi så mye av det de gjør innebærer å overføre informasjon, fra å instruere og utdanne pasienter til å orientere leger og andre sykepleiere om endringer i pasientens status. Diskusjoner kan kompliseres av det faktum at mange pasienter vet lite om medisin, så helseinformasjon må oversettes til mindre tekniske termer.

Å kommunisere medfølelse, respekt og selvtillit til pasienter og familier som kan være redd eller sinte er kritiske. Sykepleiere må også lytte nøye til pasienter og familier for å samle inn viktig informasjon.

Kritisk tenkingsevne

Helsevesenet innebærer å løse gåter. Mens de fleste sykepleiere ikke er ansvarlige for diagnose eller bestemmer seg for omsorg, må de fortsatt svare riktig på nye situasjoner, og deres innspill er ofte uvurderlig. Noen av disse beslutningene er åpenbare, basert på etablerte standarder for omsorg, men andre er det ikke.

Kritisk tenkeevner er høyt verdsatt i kandidater til sysselsetting.

Vennlighet

Ikke alle pasienter er hyggelige og høflige. Noen kan være voldelige eller utakknemlige. Alle fortjener medfølende omsorg. Evnen til å være snill og hensynsfull for noen som ikke oppfører seg, selv i møte med ens ubehag og utmattelse, er kritisk i sykepleie.

Observasjonsevner

Små, subtile endringer, for eksempel en merkelig lukt for pusten eller en detalj av pasientens livsstil som deles i tilfeldig samtale, kan være veldig viktige diagnostiske tegn. Selv om sykepleiere ikke vanligvis er ansvarlige for diagnose, kan legen ikke være til stede når endringen skjer, eller når pasienten deler informasjonen. Sykepleiere må legge merke til disse detaljene og anerkjenne dem som viktige.

Fysisk utholdenhet

Sykepleiere må ofte flytte tungt utstyr og til og med pasienter, og de jobber veldig lange timer. Fysisk styrke og utholdenhet er veldig viktig. Sykepleiere som ikke er i god stand, kan utvikle egne helseproblemer, og krever omsorg, i stedet for å gi det.

Liste over sykepleieferdigheter

A - g

  • Nøyaktighet
  • Ungdomsomsorg
  • Administrering av medisiner
  • Antibiotikabehandling
  • Hjelpe til i kirurgi
  • Hjelpe med eksamener og behandling
  • Sengemonitorering
  • Blærens vanning
  • Blodadministrasjon
  • Blodsukkertestingsenheter
  • Capskift
  • Hjertepleie
  • Pleie av gastrostomi -rør
  • Kateterpleie
  • Kateterisering
  • Central Line Dressing
  • CCU
  • Kjemoterapiadministrasjon
  • Kommunikasjon
  • Kritisk tenking
  • Dataledelse
  • Dialyse
  • Utskrivelse
  • Dokumentasjon
  • Dressing Application
  • Dressingskift
  • Tørr steril dressing påføring
  • Elektroniske helsejournaler
  • Nødstedets omsorg
  • Empati
  • Familieutdanning
  • Geriatrisk omsorg

H - m

  • Helsevesenets programvare
  • Hjemmehjelp
  • Hospice Care
  • ICU
  • Infeksjonskontroll
  • Injeksjoner
  • Mellommenneskelig
  • Intramuskulært injeksjoner
  • IV -terapi
  • Vennlighet
  • Laboratorietesting
  • Ledelse
  • Lisens
  • Lytter
  • Vedlikehold av pasientdiagrammer
  • Styring av åpne sår
  • Mors omsorg
  • Medisinsk/kirurgisk
  • Medisiner
  • Overvåking av vitale tegn

N - s

  • Neonatal omsorg
  • Observasjon
  • Fødselshjelp
  • Operasjonssal
  • Smertebehandling
  • Tålmodighet
  • Pasientvurdering
  • Pasientutdanning
  • Pasientevaluering
  • Pasienthistorie
  • Pasientovervåking
  • Pasientbehandling
  • Pediatrisk omsorg
  • Fysiske vurderinger
  • Fysisk utholdenhet
  • Prenatal pleie
  • Psykiatrisk omsorg
  • Rekordoppbevaring
  • Rehabilitering
  • Beslagsforholdsregler
  • Shunt Dressing Change
  • Spesifikk tyngdekraft
  • Steril kratt svampendring
  • Suging av trakeotomirøret
  • Kirurgisk
  • Kirurgiske forberedelser
  • Suturfjerning

T - z

  • Teamarbeid
  • Telemetri -omsorg
  • Tidsfordriv
  • Total parenteral ernæring og lipider
  • Trakeotomiomsorg
  • Gjennomsiktige sårdressinger
  • Urinkesting
  • Venipunktur
  • Våt steril dressing
  • Tilbaketrekking av blodprøver
  • Sår vanning

Sykepleierens ferdighetsliste

A - c

  • Dokumentere pasienttilstand og behandlingsplaner nøyaktig
  • Tilpasningsevne
  • Overholdelse av etiske prinsipper
  • Analytisk
  • Bruke aktuell forskning på medisinsk praksis
  • Selvsikkerhet
  • Nøyaktig
  • Coaching
  • Koding og fakturering for tjenester
  • Samarbeid
  • Rådgivning med andre helseteammedlemmer
  • Takler trykk
  • Rådgivning
  • Kritisk tenking
  • Kundeservice

D - i

  • Beslutningstaking
  • Delegering
  • Utvikle rapport med pasienter
  • Å utvikle protokoller for sykepleiepraksis
  • Diagnostisk
  • Diffuse stressende situasjoner
  • Evaluering av medisinske tjenester
  • Evaluering av personalets ytelse
  • Formulere omsorgsplaner
  • Helsepersonell HLR
  • Instruere
  • Mellommenneskelig
  • Tolke medisinske tester
  • Intervjuer

L - o

  • Ledelse
  • Lytter
  • Opprettholde konfidensialitet og beskytte sensitive data
  • Henviser til spesialister
  • Håndtere medisiner
  • Fingerferdighet
  • Matematisk
  • Veiledning
  • Overvåkning
  • Multitasking
  • Forhandling
  • Pågående læring
  • Bestiller fysioterapi og andre behandlinger
  • Organisatorisk

P - Z

  • Utføre mindre operasjoner
  • Overbevisende
  • Utarbeide helseopplæringsmateriell
  • Foreskrive medisiner
  • Prioritere
  • Problemløsning
  • Fremme sunn livsstil
  • Forskning
  • Spansk
  • Tilsyn
  • Tar initiativ
  • Teamarbeid
  • Tidsfordriv
  • Opplæringspersonell
  • Verbal
  • Skriving

Hvordan få ferdighetene dine til å skille seg ut

Bruk disse ferdighetsordene i din CV: I beskrivelsen av arbeidshistorikken din, kan det være lurt å bruke noen av disse nøkkelordene. Du kan også legge dem til i CV -sammendraget hvis du har en.

Uthev ferdighetene dine i følgebrevet: I brevet av brevet ditt, nevn en eller to av disse ferdighetene, og gi et spesifikt eksempel på en tid da du demonstrerte hver av disse ferdighetene på jobben.

Del ferdighetene dine i din intervju: Forsikre deg om at du har minst ett eksempel på en tid du demonstrerte hver av de fem beste ferdighetene som er oppført her.