Perfekt karriere nettverkssamtalerstartere

For noen mennesker er nettverk enkelt. De elsker å snakke med hvem som helst-og alle-de møtes. For andre er det ikke så enkelt. Å delta på nettverksarrangementer kan være en utfordring hvis du ikke er komfortabel med å snakke med fremmede, men det er alltid verdt å prøve det. Person-nettverk er fortsatt en av de beste måtene å holde karrieren fremover og bli ansatt. Det er mer sannsynlig at folk tilbyr hjelp til noen de kjenner personlig, og med litt forberedelse kan du gjøre og sementere forhold til kontakter som kan hjelpe deg.

Det er mange forskjellige typer karrierettverksprogrammer, og det er lett å finne nettverksarrangementer som er verdt å delta på. Selv om det kan være vanskelig å starte en samtale når du er en av de ikke-så-ekstroverte menneskene, er det strategier du kan bruke for å engasjere personen du snakker med og for å holde samtalen fremover.

Gjør deg klar for en samtale (eller to)

Ta deg tid til å lage en kort heis -tale, så du er klar til å beskrive den profesjonelle du og hva du gjør.

Gjennomgå deltakerlisten hvis den er tilgjengelig. Hvis det er noen spesielle du vil møte, kan du gjennomgå deres LinkedIn -profil og lære om selskapet de jobber for. Jot ned noen få notater, så du husker hvem som vil være der, selskapet de jobber for, og deres rolle i selskapet, når du er på programmet.

Når du er på arrangementet, husk å sjekke navnelapper for å se hvor de andre deltakerne jobber. Taggen kan også ha jobbtittelen oppført. Å spørre om noens jobb og arbeidsgiver er alltid gode måter å få en samtale i gang. Vær også på utkikk etter menneskene du flagget da du vurderte deltakerlisten.

Hva kan du si? Hvilke interessante likheter kan du utforske? Hvordan kan du gjøre en rask introduksjon til en engasjerende diskusjon? Når du har kommet over hinderet med å lage en introduksjon for å starte samtalen, er en av de enkleste måtene å fortsette samtalen å gjøre det om personen du snakker med, i stedet for om deg selv.

Å stille spørsmål sparer deg fra å tenke på hva du skal si, og gir deg en mulighet til å stille oppfølgingsspørsmål som vil holde diskusjonen i gang.

Det er også greit å si at du er ny på dette, du er litt nervøs, og du vil være glad for å ha noen å snakke med eller gi deg noen råd.

16 Karrierettverkssamtalerstartere

Her er noen linjer og noen mer dyptgående samtalestartere som vil bidra til å holde deg på sporet og få mest mulig ut av alle nettverksprogrammene og arrangementene du går til:

Spørsmål om arrangementet

• Hva som bringer deg til dette programmet/arrangementet/møtet?
• Hva synes du om hendelsene så langt?
• Har du deltatt før? Hva var den beste delen av programmet?
• Hva tenker på dette stedet/beliggenheten?
• Kjenner du noen av høyttalerne? Som vil du anbefale?
• Hva ønsker du å få fra dette arrangementet/konferansen/programmet? Hva tror du du vil ta fra det?
• Dette er min første gang på dette arrangementet. Er det en økt jeg ikke burde gå glipp av å gå til?

Spørsmål som ber om råd eller informasjon

• Nevn den anbefalingen når du møter neste person: “Hei, [Første person du møtte] foreslo at jeg skulle snakke med deg.”
• Jeg ser at du jobber for ABC Company; hva gjør du? Hva gjør selskapet? Hvis du kjenner noen andre som er ansatt i selskapet, er det nå et godt tidspunkt å nevne personen du har til felles.
• Hvordan kom du i gang i karrieren/industrien? Hva elsker du med det du gjør? Er det noe du ikke er en stor fan av?
• Når du er kjent med selskapet eller har lest om det når du forsket på programmet, kan du spørre om nyhetene du har lest, nye produkter som er utgitt, eller noe annet som er betimelig og relevant.
• Du kan alltid bli litt personlig, og hvis personen har på seg et interessant klær eller tilbehør, kan du kommentere det. For eksempel, “Jeg elsker skjerfet ditt, det er en veldig fin farge.”Eller“ det er en fantastisk pose, hvor fikk du den?”Vær forsiktig skjønt, og ikke overdriv eller bli så personlig at det kan tolkes som støtende. Følg opp komplimentet ditt ved å introdusere deg selv. For eksempel: “Jeg er [navnet ditt], og jeg er glad for å møte deg.
• Hvis programmet har mat og drikke, og spør om personen du snakker med vil ta en kaffe eller vann, eller litt mat eller en matbit, er en annen måte å holde samtalen i bevegelse.
• Jeg er her fra byen; Har du noen anbefalinger for steder å gå eller ting å gjøre mens jeg er på konferansen?

Spørsmål for når du trenger hjelp

• "Jeg er [navnet ditt] Og jeg kjenner ingen her. Kan jeg chatte med deg?"Som en oppfølging kan du spørre om personen har noen anbefalinger for andre mennesker du bør snakke med.
• "Jeg er ny på dette og ikke veldig god til nettverk, men jeg vil gjerne snakke med deg hvis du har tid."Husk at du ikke er den eneste som ikke liker nettverk, og selv om personen er en proff på det, har du gitt dem en mulighet til å svare på noen måte.

Hva du skal unngå å spørre

Det er alltid en god idé å unngå politikk fordi du ikke vet hvilken side av det politiske spekteret personen du chatter med er på. Det siste du trenger å starte er en negativ samtale om unionens tilstand.

Været kan virke som et nøytralt tema, men hvis noen hadde forsinkelser eller avbestillinger av fly på vei til hendelsen, eller en storm kom opp som ville hindre reisen deres hjem, kan det ikke være en hyggelig samtale.

Når nettverk føles som om det er veldig vanskelig

Når du føler at du famler etter ord, til og med "Hei, jeg er [navnet ditt] og jeg er glad for å møte deg" fungerer.

Husk at personen du snakker med kan føle seg vanskelig også, og du kan gjøre dem en tjeneste bare ved å si hei.

En annen strategi for å prøve ofte anbefalt for offentlig tale, men som fungerer for nettverk for-er for å late som om du er noen andre: en mester nettverk som liker å gjøre disse hendelsene. Du er som en skuespiller som opptrer i rollen som noen som elsker å snakke.

Hvis du virkelig er stresset over nettverk, er det måter du kan føle deg mer komfortabel med å jobbe rommet. Du kan ikke ende opp med å elske opplevelsen, men du kan faktisk like den litt, og du vil være bedre forberedt på neste gang.