Hvorfor det tar så lang tid for et svar på en regjeringsjobb

Hvorfor det tar så lang tid for et svar på en regjeringsjobb

Det kan virke som for alltid mellom den tiden du sender inn en jobbsøknad, og når du endelig får svar, spesielt med regjeringsjobber. Dette skjer fordi det er mange trinn i regjeringens ansettelsesprosess, og det er generelt ingen fast frist eller tid som hele denne prosessen tar. Ventetiden fra å søke om å motta et endelig svar avhenger av flere faktorer, men hvis du ikke hører noe etter en virkelig lengre periode, betyr det at du mest sannsynlig ikke er i betraktning for jobben.

Er det en ledig stilling?

Hvorvidt stillingen for øyeblikket er ledig eller forventes å bli ledig i nær fremtid, kan ha en betydelig effekt på tidsrammen. Byrået har et insentiv til å fremskynde prosessen når den prøver å fylle en ledig stilling. Det har mer tid til å sile gjennom søknader hvis det ikke er tilfelle, og det vet godt på forhånd at en ansatt drar.

Organisasjonen ønsker å være grundig 

Organisasjonen har også et insentiv til tilstrekkelig gjennomgang hver kandidat, som kan redusere prosessen, spesielt i tider med høy arbeidsledighet og mange søknader mottas.

Det kan ta lang tid å rette opp situasjonen hvis personen som er ansatt viser seg å være en dårlig passform, spesielt i regjeringen der byråer beskytter ansatte mot urettferdige personellhandlinger. Mange byråer tar den posisjonen at det er bedre å ta god tid til gjennomgang i begynnelsen i stedet for å bruke enda mer tid på å rette ut en feil senere. 

Gjør det forbi den første visningen

Det kan bare være en uke eller to etter at søknadsdatoen for søknad. Den gode nyheten er at du generelt mottar denne nyheten relativt raskt, så ta hjertet hvis du fortsatt venter etter et par uker ... selv om det ikke er mye lenger enn det.

En måned med stillhet

Hvis du ikke hører tilbake etter en måned, kan du mest sannsynlig glemme den jobben. Byrået kan intervjue andre kandidater og kan varsle alle søkere om at de ikke ble valgt etter at de har valgt den nye ansettelsen. Men ikke slett elektroniske kopier av applikasjonsmaterialet du sendte fordi det fremdeles er en liten sjanse for at du er i gang-du kan være neste på listen hvis menneskene foran deg ikke trener.

Hvis du er finalist

Hvis du er valgt som finalist, bør du høre tilbake i løpet av omtrent tre uker for å sette opp et intervju. Du bør høre tilbake på byråets endelige utvalg i løpet av en uke eller to etter intervjuet. Denne tidslinjen kan være strukket ganske mye, men hvis byrået tilbyr jobben til noen andre og at kandidaten avvikler å avvise tilbudet. Hvis du får et jobbtilbud etter å ha ventet i omtrent en måned eller så etter intervjuet, er det sannsynligvis det som skjedde.