27 gode arbeidsvaner for en vellykket karriere

Gode ​​arbeidsvaner er viktige for alle som ønsker å lykkes i jobben sin, enten det er en etter skoletid eller sommerjobb eller en som er et skritt på karrierestigen. De øker produktiviteten og arbeidsglede og hjelper deg med bedre forhold til sjefen din og kollegene. Vi spurte erfarne fagpersoner og foreldre hvilke gode arbeidsvaner de ville fortelle unge voksne de må ha. Her er deres råd:

1. Ta kritikk godt

Sjefens tilbakemelding er verdifull. Han kritiserer ikke nødvendigvis ytelsen din fordi han ikke liker deg. Han prøver kanskje å hjelpe deg med å lykkes.

2. Ikke sladder

Ikke bidra til sladderfabrikken og forbli nøytral hvis kollegaen din prøver å trekke deg inn i det eller snakker bak en annen kollegas rygg.

3. Være en problemløser, ikke en klager

Hvis du har en klage på noe, har du alltid ideer om hvordan du kan gjøre det bedre. Når du gjør negativitet til positive handlinger, vil du høres profesjonell ut i stedet for å hvite.

4. Være pålitelig

Gå alltid på jobb når du er planlagt å være der. Bare ring ut hvis du virkelig er syk.

5. Vær villig til å gå på jobb hvis sjefen din spør

Hvis sjefen din ber deg komme på jobb når du ikke er planlagt, må du være villig til å gjøre alt for å gå. Du bør også være munter med det (eller late som om du er).

6. Gi ekstra tid for alt

Bygg alltid en buffer til pendlingstid, så vel som tidslinjen for å jobbe med et prosjekt.

7. Vær forberedt på ikke å vite alt

Du vet absolutt ikke alt når du først begynner, og du vil fortsatt ha mer å lære selv når du rykker opp i karrieren din.

8. Legg telefonen bort mens du er på jobb

Tekster og varsler som dukker opp på mobiltelefonen din kan være en stor distraksjon mens du jobber. Sjekk telefonen din bare i pauser.

9. Kle for en bedre jobb

Dressing for den stillingen du ønsker lar arbeidsgiveren din visualisere deg i den jobben.

10. Be om hjelp og tilby det også

Ingen, uansett hvor talentfulle, kan gjøre det helt alene. Hvis du trenger hjelp, ikke vær redd for å be om det. Innser at andre kan kreve det også, men kan nøle med å spørre, så tilby en hånd når du kan. 

11. Gjør alltid ditt beste

Når sjefen din tildeler en oppgave, utfør den etter beste evne.

12. Vær snill

Det er ingenting å hente ved ikke å være hyggelig mot andre. Når du er snill, vil det gjøre andre lykkelige, og de vil ha velvilje mot deg. Vær spesielt snill mot de som virker mest elendige. De kan virkelig trenge det, og det kan ha en positiv effekt på dem.

1. 3. Gjør mer enn det som kreves og gjør det med et smil og en positiv holdning

Selv om du gjør mer enn sjefen din eller kundene forventer, kan få deg anerkjennelse, enda viktigere, vil det gi deg erfaring og personlig tilfredshet.

14. Aldri si "det er ikke min jobb"

Vær klar til å slå inn når du trenger. Det kan innebære å gjøre noe som ikke er i stillingsbeskrivelsen din, men du vil demonstrere at du er fleksibel.

15. Se på problemer som muligheter, ikke utfordringer

Når det oppstår problemer, gir det deg sjansen til å vise frem styrkene dine og skjerpe ferdighetene dine.

16. Hold personlige problemer utenfor arbeidsplassen

Pass på å mye snakke om dine personlige problemer. Det du forteller at kollegene dine kan påvirke deres oppfatning-og sjefen din-om din evne til å gjøre jobben din, og det kan gjøre deg til gjenstand for sladder på arbeidsplassen.

17. Stille spørsmål

Hvis du ikke forstår hvordan du gjør noe, eller hvordan noe fungerer, får du avklaring. Du kan føle deg tåpelig med å spørre hva du anser som et dumt spørsmål, men det er mye bedre enn å gjøre en unngåelig feil.

18. Alltid korrekturles arbeidet ditt

Det kan ta litt lengre tid å se over arbeidet ditt, men det er mye bedre å fange feilene dine før noen andre gjør det.

19. Ikke glem at arbeidet er arbeid

Selv om det er viktig å like det du gjør, vil du bli veldig skuffet hvis du forventer at jobben din skal være morsom og spill hele tiden. Det er ting du trenger å gjøre som ikke vil være glamorøst, men som de sier: "Det er grunnen til at de betaler deg de store pengene.""

20. Forsikre deg om at du forstår selskapets retningslinjer

Hvis du ikke vet hva de er, kan du få fakta fra noen hvis jobb det er å kjenne dem, for eksempel personalavdelingen. Hvis du spør en kollega i stedet, kan han eller hun gi deg feil svar, og du vil bære konsekvensene.

21. Ikke vær redd for å si "Jeg vet ikke"

Hvis noen stiller deg et spørsmål og du virkelig ikke vet svaret, i stedet for å gi ut feilinformasjon, vær ærlig. Si at du ikke er sikker, men du vil finne ut av det. Så gjør det.

22. Være organisert

Det er umulig å gjøre godt arbeid hvis du er uorganisert. 

23. Forbered deg på dagen din

Ankommer tidlig og gjør deg klar for dagen ved å forutse hva du må gjøre mens du er der. Ikke bli flustet av endringer i siste øyeblikk. Du må kanskje endre planene dine.

24. Be aldri en underordnet eller kollega om å gjøre noe du ikke ville gjort

Delegere oppgaver hvis du har myndighet til å gjøre det, men ikke forvent at noen skal gjøre det skitne arbeidet ditt for deg.

25. Smil, og når ting er på det verste, smil mer

Smiling får deg til å føle deg bedre, og det får andre til å føle seg bedre. Selvfølgelig, ikke smil når det er upassende å gjøre det, for eksempel når noe tragisk skjer.

26. Lytt til forståelse, ikke reagere

Når noen snakker, lytt nøye. Ikke tenk på hvordan du skal svare, men prøv i stedet å absorbere det personen forteller deg. Du kan stille spørsmål senere.

27. Slutt å utsette

Å sette av å gjøre arbeidet ditt, til og med et prosjekt du gruer deg til, vil ikke få det til å forsvinne. Du kan like godt få det over med.

Se nå: 8 vaner som holder deg tilbake på jobben