Fordeler med pandemisk arbeidsledighetsforsikring

Roman Coronavirus (Covid-19) har en betydelig innvirkning på arbeidsplassen. Arbeidsgivere kutter tilbake ansatte, har ansatte til å jobbe eksternt og endre driftsprosedyrer for å sikre ansattes og kundesikkerhet.

Her er informasjon om fordeler med arbeidsledighet og sykefravær for arbeidere som er påvirket av koronavirus, hva som er tilgjengelig, hvordan du kan søke på fordeler og hva du kan forvente å motta.

Arbeidsledighetsfordelprogrammer

Coronavirus Response and Relief Supplemental Appropriations Act, 2021 utvider de ekstra dagpenger som leveres av Coronavirus Aid, Relief and Economic Security (CARES) Act. Denne lovgivningen har utvidet dagpenger i 2021.

Statlige dagpenger varierer. Du kan bruke CareerOnestops arbeidsledighetsfordeler for å få informasjon om dagpenger på stedet ditt.

Den amerikanske redningsplanen utvider dagpenger gjennom 5. september 2021, og inkluderer $ 300 i uken i tilleggsfordeler for kvalifiserte fordringshavere. 

Kvalifiserte arbeidsledige arbeidere, inkludert permitterte arbeidere, selvstendig næringsdrivende, uavhengige entreprenører, arbeidere med en begrenset arbeidshistorie, og de som ikke kan jobbe på grunn av koronavirus vil motta:

Statlig arbeidsledighetsforsikring (UI)

Statlige arbeidsledighetsforsikringsfordeler er tilgjengelige for kvalifiserte arbeidere. De fleste stater gir maksimalt 26 ukers grunnleggende arbeidsledighetskompensasjon. Utvidede fordeler er tilgjengelige under noen omstendigheter. Arbeidsledige arbeidere kan inngi fordeler på nettet.

Pandemisk arbeidsledighetshjelp (PUA)

Pandemisk arbeidsledighetshjelp (PUA) gir dagpenger for arbeidere som ikke tradisjonelt var kvalifisert for fordeler, inkludert selvstendig næringsdrivende mennesker.

Dette programmet er utvidet til 6. september 2021 og lar kvalifiserte personer som mottar fordeler fortsette samlet inn lenge den enkelte ikke har nådd det maksimale antall uker.

Føderal pandemisk arbeidsledighetskompensasjon (FPUC)

Føderal finansiert pandemisk arbeidsledighetskompensasjon (PUC) gir ytterligere $ 300 i uken for enhver arbeidstaker som er kvalifisert for statlige eller føderale arbeidsledighetskompensasjonsfordeler til 6. september 2021. Dette vil bli betalt automatisk og vil være i tillegg til UI- eller PUA -kompensasjon.

Utvidede dagpenger

Pandemisk akutt arbeidsledighetskompensasjonslov (PEUC)

Den pandemiske akutt arbeidsledighetskompensasjonsloven (en del av CAREs Act) ga føderal finansiering i ytterligere uker med dagpenger for arbeidere som har brukt alle fordeler i en begrenset periode på grunn av Covid-19.

Dette programmet utvides til 6. september 2021 og lar enkeltpersoner fortsette å samle fordeler så lenge den enkelte ikke har nådd det maksimale antall uker. Antall ukers fordeler en person kan kreve gjennom PEUC -programmet er også utvidet.

Betalinger vil bli utført av din statlige arbeidsledighetsavdeling, og du kan få detaljene på nettstedet til statlig arbeidsledighet.

Bedriftsforholdede arbeidsledighetsprogrammer

Noen selskaper gir nye eller ekstra syke- og familiefordeler på grunn av koronavirus. For eksempel har Walmart en ny policy som gir ansatte ekstra fleksibilitet til å være hjemme, samt lønnsalternativer og støtte hvis de blir berørt av viruset.

CNBC rapporterer at Amazon fortsatte å betale timearbeidere og ga ubegrenset sykefravær til ansatte gjennom 1. mai 2020.I mellomtiden bemerker LinkedIn at noen selskaper, inkludert Apple og Patagonia, stengte butikker, men fortsatte å betale ansatte.

Hvordan lære mer: Hvis arbeidsgiveren din ikke har varslet deg om endringer for å forlate retningslinjene, kan du ta kontakt med lederen eller personalavdelingen.

Union-leverte fordeler

Hvis du er et fagforeningsmedlem, kan det være fordeler tilgjengelig. Imidlertid vil de variere fra union til union. Ta kontakt med butikkens steward eller Union Hall for informasjon om dagpenger og andre programmer for påvirkede arbeidere.

Hvordan lære mer: Ta kontakt med din lokale union for informasjon om fordeler og kvalifisering.

Department of Labour's Economy Recovery Portal har informasjon om innlevering for arbeidsledighet i staten, pluss ressurser for bolig, mat, økonomi, helsehjelp og mer.

Sykepermisjonsprogrammer

Familie- og medisinske permisjonsfordeler

Family and Medical Leave Act (FMLA) er en føderal lov som sørger for ubetalt fri for visse arbeidere på grunn av medisinske og familiemessige årsaker. Loven ble utvidet til å omfatte fordeler for ansatte påvirket av Covid-19 til 31. desember 2020.

Fra 1. januar 2021 er ikke arbeidsgivere pålagt å gi fri. Dekkede arbeidsgivere kan frivillig gi beredskapsbetalt sykefravær eller beredig betalt FMLA -permisjon under FFCRA og ta en skattekreditt knyttet til denne permisjonen. Skattekreditt kan tas for permisjon til 31. mars 2021.

Hvordan få fordeler: Ta kontakt med arbeidsgiveren din om kvalifisering for fordeler.

Statlige sykefraværprogrammer

Noen stater har andre syke-leveringsprogrammer som noen arbeidere kvalifiserer for.

Statspermisjonsfordeler

Følgende stater (og Washington, D.C.) har lover som gir betalt sykefravær til ansatte. Fordelene varierer basert på status og ansettelsesstatus. Disse statene inkluderer:

• Arizona
• California
• Connecticut
• Maryland
• Massachusetts
• Michigan
• Nevada
• New Jersey
• Oregon
• Rhode Island
• Vermont
• Washington (stat)
• Washington, District of Columbia

Du kan også kvalifisere for uføretrygd hvis du ikke er i stand til å jobbe på grunn av sykdom.

Hvordan søke: Ta kontakt med arbeidsgiveren din for informasjon om FMLA -fordeler. Sjekk ditt nettsted for arbeidsavdelingen for detaljer om statlig sykefravær og uføretrygd.

Arbeidsgiver-levert sykefravær

Bureau of Labor Statistics rapporterte at 73% av de private bransjearbeidere mottok betalte sykefraværsfordeler fra arbeidsgiverne i mars 2019, med 94% av arbeidstakerne i ledelse, næringsliv og økonomiske yrker som mottar sykefraværsytelser.

Imidlertid var betalte sykefraværsfordeler mye lavere i andre sektorer, med bare 58% av arbeidstakerne i tjenestegjenger og 56% av arbeidstakerne innen bygg, utvinning, jordbruk, fiske og skogbruk yrker som mottok fordeler.

Ta kontakt med arbeidsgiveren din for å finne ut hvilke fordeler som er tilgjengelige for deg. Noen arbeidsgivere utvider fordeler og sykepenger på grunn av koronavirus.

Key Takeaways

Hold deg selv og familien din trygg: Følg CDC -retningslinjene for å holde seg trygge på jobben og for når du ikke skal jobbe.

Hold deg informert: Fordelene for syke og arbeidsledige arbeidstakere utvides. Ta kontakt med arbeidsgiveren og den statlige arbeidsavdelingen for den siste informasjonen.

Be om hjelp: Ikke vær redd for å be om hjelp. Mange mennesker er rammet av Covid-19, og regjeringen og arbeidsgivere ønsker å hjelpe så godt de kan.

Informasjonen i denne artikkelen er ikke juridisk rådgivning og er ikke en erstatning for slike råd. Statlige og føderale lover endres ofte, og informasjonen i denne artikkelen gjenspeiler kanskje ikke din egen stats lover eller de siste endringene i loven.